Da oltre trent’anni si occupa di persone ed organizzazioni, come top manager nel campo delle Risorse Umane. Nel corso della sua carriera ha lavorato per aziende di settori e dimensioni diverse, coordinando progetti locali e internazionali dedicati alla gestione del talento, alle relazioni industriali, ai processi di cambiamento ed allo sviluppo della leadership.
Per molti anni ha guidato la funzione HR di aziende del settore dei beni di largo consumo, oggi è Direttore Risorse Umane di una primaria azienda del settore Retail.
